对于一个刚踏入社会的职场菜鸟来说，要想在错综复杂、暗藏玄机的办公室里占得一席之地，和同事、上司搞好关系是第一要素。而对于怎么称呼他们，真是一门高深的学问。如果张嘴后有闪失，轻了，对方不悦；重了，惹怒对方，长时间建立的好感烟消云散。

初入职场，母亲就叮嘱我一定要对人有礼貌，叫人三分亲，谁也不打笑脸人。我笑着说，这个不用教，这种礼数我还是知道的。没想到刚进办公室就闹了不愉快。

第一天上班，接待我的是一个戴眼镜的男人，一脸沧桑感，看不出真实年龄。于是，我按照坊间的叫法虔诚地叫了声“叔”。眼镜男瞪了我一眼：“小姑娘什么眼神？我有那么老吗？”看到他满脸大写的不悦，我知道自己失言了，想赶紧改口，但脑子转了几转，也没想出个合适的称呼。现在社会上对于不熟悉的人都称呼师傅，为了缓和尴尬的气氛，踌躇间我面带微笑低声喊了一句：“师傅你好！”听我叫他师傅，眼镜男直接怒了，用手指着我气呼呼地说：“师傅？师傅！还八戒呢！”看到他那样子，我也倍感委屈，眼泪都快掉出来了，支支吾吾地问了一句：“那到底能叫什么？”旁边一个美女看不下去了，拉着我小声说：“不知道称呼的就叫前辈，这个都可以接受。”

有了这次教训，我变得非常谨慎，在公司见到人再也不敢随便称呼对方，但是即便这样小心翼翼，还是闹出不少尴尬。

公司经理姓付，对我的工作能力很赏识，私下里不止一次称赞我是公司里的一匹黑马，说以后有机会一定得以重用。千里马遇到了伯乐，我心中的感激自不必说，工作起来更有动力了。每次在走廊碰到经理，我老远就打招呼：“付经理好！”可付经理对我越来越冷淡，有时候在茶水间看到我迎面走来，竟然绕道躲了过去。我很尴尬，但又不知所以然。在我被调到下属一个更艰苦的部门后，一位老大姐给我道出了玄机：“人家是正经理，你天天喊人家‘副’经理。在官位的人对这个很敏感，你这称呼可不是什么好兆头。”

一个称呼真的有那么重要吗？看来在这个多元化的社会，职场称呼真是教科书里学不到的学问，需要好好研究，如此于人于己才不会难堪。