来宾讯 今年以来，来宾市机关事务管理局党组与驻市政府办公室纪检监察组在实践中加强协作，积极推动、探索党内监督为主导、政治监督为统领的管党治党责任体系，推动主体责任和纪检监督责任协同贯通，把全面从严治党各项要求落到实处，推动全局机关事务管理提质增效。

在监督方式上，做到常态化长效化。一是聚焦日常经常。充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，一体贯通政治监督与日常监督，用好局党组会议、实地调研、谈心谈话、纪检监察建议等日常监督方式，建立健全专项整治、以案促改工作机制，将政治监督融入机关事务日常管理全过程，增强政治监督实效。二是聚焦抓早抓小。充分发挥局党组、党支部监督职责的优势，推动政治监督深入基层、下沉一线，切实把政治风险、政治隐患消除在萌芽，有效防止一般问题发展为政治问题。通过常态化长效化监督，使全市公务用车、公共机构节能、会务服务、干部食堂后勤服务保障等工作都得到提质增效。

在监督内容上，精准把握重点。一是聚焦“关键人”。采取沟通会商、监督检查等直接措施，驻点调研、听取汇报等间接措施，廉政审核、警示教育等提醒措施，突出对一把手和领导班子、重点科室负责人的监督，督促“关键少数”带动“绝大多数”，不断增强基层监督实效。二是聚焦“关键事”。聚焦权力集中、资金密集、资源富集的工程维修、车辆维修、项目招投标等重点领域，早发现、早提醒，使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动，推动政治监督不断取得更大成效。（何 求 何金珊）