调查研究是做好各项工作的基本功。党的二十届三中全会作出进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定。全面深化改革进入了深水区、攻坚期，面临着新形势新任务新挑战，这就要求广大干部特别是领导干部必须学会调查研究、用好调查研究，在调查研究中提高工作本领，有力推进各领域改革任务，为经济社会高质量发展提供服务、支持和保障。

调查研究要坚持问题导向。调查研究的目的就是发现问题、分析问题、解决问题。要强化问题意识，跟着问题走、奔着问题去，做到有的放矢，不虚化、不泛化，聚焦工作中的难点、堵点和卡点，通过调研查原因、找答案，推动问题有效解决。不解决问题的调研就是形式主义。针对重点工作、中心任务，列出问题清单，进行清单式管理，通过调研全面、深入、准确掌握各方面情况，掌握事物规律、抓住主要矛盾，为解决问题提供科学依据。同时，还要善于发现新问题、把握新情况，为科学决策、推进工作打好坚实基础。

调查研究要掌握科学方法。得其法者事半功倍，不得其法者事倍功半。针对调查研究，习近平总书记在《之江新语》中作了深刻论述，提出调查研究的“五字诀”——深、实、细、准、效，为做好调研工作提供了根本遵循和科学指引。要深入学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述，准确把握其科学内涵、核心要义和实践要求，为科学开展调查研究提供正确的理论指导。要坚持守正创新，把握互联网时代特点，善于运用互联网技术和信息化手段开展调研工作，走好网上群众路线，通过互联网察民情、听民情、解民忧，进一步拓展调查研究的深度和广度。

调查研究要强化成果运用。衡量调查研究做得好不好，关键要看调查研究的实效，看调研成果的运用。要做好调查研究的“后半篇”文章。聚焦存在问题和建议举措，制定工作清单，明确目标、责任和时限，紧盯不放、一抓到底，确保各项工作落实到位。建立健全调研工作管理和评价机制，加强督促指导，突出结果导向，以实实在在的工作业绩检验调研成果。提升调研成果的政策转化率，针对一些共性问题要深入剖析根源，打通体制机制障碍，通过人大政协提案、咨政报告等各种方式，推动出台政策、健全制度，固化调研成果。